


La comunicación entre empresas y clientes está cambiando hacia un modelo más flexible y, sobre todo, omnicanal. Ahora las marcas responden a las necesidades o preguntas de sus consumidores a través de redes sociales, correo electrónico, Whatsapp y, por supuesto, el teléfono. Es por eso que contar un Contact Center en la nube resulta fundamental para poder integrar todos estos canales de comunicación en una misma plataforma.
Un Contact Center en la nube es un sistema al que se accede a través de Internet y desde el que se gestionan todos los canales de comunicación de la empresa con los clientes. Así, el agente trabaja desde una única plataforma en la que además dispone de todo el histórico de datos sobre esa persona. El software para Contact Center está alojado en un servidor en la nube por lo que no son necesarias infraestructuras físicas. Los agentes pueden, incluso, trabajar desde sus hogares con total libertad. Una consultoría CRM puede ayudarnos a identificar cuándo y cómo introducir esta solución dentro de la empresa.
Es importante diferenciar entre Call Center y Contact Center. El primero es el centro en el que se gestionan todas las llamadas de un cliente por lo que cuenta con un sistema de telefonía para, por ejemplo, mantener a los clientes a la espera. En cambio, un Contact Center gestiona todas las comunicaciones con los clientes por lo que el teléfono no es el único canal. Por lo tanto, es un centro de comunicación mucho más amplio y completo.
Son muchas las organizaciones que están haciendo la transición de un Contact Center tradicional a uno en la nube. ¿El motivo? Todas las ventajas que ofrece este sistema.

Otra de las grandes ventajas de este tipo de soluciones es que su naturaleza cloud les permite evolucionar e incorporar nuevas funcionalidades a un ritmo frenético e impensable para las plataformas clásicas. Dichas funcionalidades son numerosas, pero cabe destacar:
La conjunción del Contact Center en la nube y módulos como el text to speech, junto con plataformas enfocadas a cliente como el CRM, permite adaptar y personalizar la experiencia que se brinda al usuario en cada interacción. Podemos anticiparnos a sus necesidades para prever el motivo de la interacción y darle una atención eficiente y ágil sin tener que depender de los clásicos menús con opciones de una IVR. Por ejemplo, si un cliente tiene un caso abierto, ¿por qué no preguntarle si nos llama por dicho caso y en caso afirmativo intentar pasarle directamente con quien le está gestionando dicho?
La dimensión y complejidad de los Contact Center actuales implica que la gestión de los Recursos Humanos supone un tiempo muy alto por parte de coordinadores, supervisores y jefes de servicio. Es por ello que contar con un módulo de workforce management es vital ya que permite automatizar total o parcialmente la asignación de agentes a los distintos tramos horarios, turnos o días, así como la solicitud de cambios de turnos por los agentes. Todo el dimensionamiento de Recursos Humanos se centraliza en dicho módulo en base a todo el histórico de interacciones pasadas que se almacenan en el sistema, y teniendo en cuenta los KPIs definidos como objetivo. Además, es posible sacar previsiones futuras de volumetría a corto y largo plazo.
La Inteligencia Artificial es ya una realidad y su adopción en el Contact Center tiene dos grandes aplicaciones:

En los últimos meses hemos visto cómo la digitalización de las empresas se ha acelerado. En palabras de Nadia Calviño, ministra de Asuntos Económicos y Transformación Digital, en una entrevista: “En España se ha avanzado más en digitalización en estos meses de lo que lo hemos hecho en años”. Y es que con la pandemia, las empresas se han visto obligadas a buscar soluciones en la nube que les permitieran ser ágiles y adaptarse a las circunstancias. Esto ha provocado el auge, entre otras muchas cosas, de los softwares para Contact Center. De hecho, un estudio de Mitel publicado por Tecnología para tu Empresa revela que el 51% de las empresas españolas se plantea migrar su Contact Center a la nube. El principal motivo, para el 53% es la agilidad así como el ahorro de costes. Y es que las que ya llevan un tiempo prestando su atención al cliente desde la nube encuentran que la satisfacción de sus clientes es un 18% superior, según datos de Business Wire, y están un 36% más dispuestos a recomendar la marca a otros clientes en función de su experiencia. Por lo tanto, como podemos ver, Contact Center en la nube se están convirtiendo en un valor fundamental para las empresas que cuidan de la experiencia de sus clientes y que, además, persiguen la eficiencia y la productividad en sus procesos internos. ¡Y es que estos sistemas tienen la capacidad de transformar a las compañías por dentro y por fuera!
Estamos en la nube. Por eso no concebimos la atención al cliente sino de es desde este estupendo lugar en el que podemos ofrecer una experiencia mejor para los usuarios, los agentes, etc. y ser, además, más eficientes en la gestión. Llevamos ya un tiempo aquí “subidos”. Por eso, en LeadClic, somos expertos en tecnologías cloud y, como tal, contamos con un equipo exclusivamente dedicado a la consultoría, implementación y soporte de estos sistemas. Esto también nos da experiencia en la automatización de procesos, ya que muchos servicios que se alojan en la nube están pensados para simplificar la gestión de las empresas. De nuevo, se trata de ser eficientes y mejorar. Sabemos, por experiencia, que la tecnología cloud puede transformar el funcionamiento de una organización y ofrecer resultados muy positivos. ¿Te animas a probarla?